教师编制转移确实是可以实现的，但流程相对复杂。以下是主要步骤：
首先，你需要与有缺编的学校沟通，提交个人简历，如果得到认可，学校负责人可能可以直接协助办理相关手续。接着，你需要准备《编制使用审批表》和《商调登记表》，并前往编委办申请编制，同时附上申请理由和必要的材料，包括接收学校的盖章和教育局、县分管领导的签字。
然后，你需要在调入地的相关部门逐一盖章，包括接收学校、教育局和人事局的领导。同时，不要忘记在调出地的原学校、教育局和人事局获取相应的签字和盖章。当人事局人事科讨论并通过你的申请后，会出具《商调函》，这是调动成功的关键环节。
接下来，你需要准备相关文件，如体检表、表现证明和婚育证明，确保所有材料齐全。人事局收到档案并确认无误后，会开出《商调函》和告知调出手续。此时，你将带着这些文件回到原学校办理工资证明、考核手册等，最后到工改办和调入地的人事局完成调出手续。
总的来说，教师编制的转移需要耐心和细致的准备，涉及多个部门和文件的签署，确保所有步骤都按要求完成，才能成功地从一个地方转到另一个地方。每个地方的可能略有不同，因此了解当地的具体规定至关重要。