为什么第一说面试通过第二天说录用审批没通过

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不符合公司要求。在面试后，公司进行了更深入的背景调查或者评估，并发现了一些不利于录用的因素，导致审批没有通过，公司在面试后发现了更合适的候选人，而不是因为面试表现不佳而决定不录用，无论原因如何，应聘者应该接受结果并寻求改进。

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