工伤保险是由用人单位来缴纳的，职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位需要按照员工的工资总额乘以单位缴费费率来缴纳工伤保险费。对于难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，社会保险行政部门会规定具体的缴纳方式。
法律分析
职工个人不需要缴纳工伤保险费,因为工伤保险费由用人单位按时缴纳。用人单位需要按照员工的工资总额乘以单位缴费费率来缴纳工伤保险费。对于难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业,社会保险行政部门会规定具体的缴纳方式。
一、工伤保险应怎样缴纳
工伤保险费是由用人单位来缴纳的，职工不缴纳工伤保险费。用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。社会保险经办机构根据用人单位使用工伤保险基金、工伤发生率和所属行业费率档次等情况，确定用人单位缴费费率。
二、工伤保险由谁缴纳
工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。用人单位以本单位全部职工工资总额为缴费基数，本市工伤保险费缴费率按行业风险程度分为0.6%、1.2%、2.4%三个档次。缴费费率根据企业工伤保险费的使用、工伤发生率等情况定期进行调整。
拓展延伸
职工是否缴纳工伤保险费
职工不缴纳工伤保险费，由用人单位缴纳。用人单位根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
结语
工伤保险是由用人单位来缴纳的，职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位需要按照员工的工资总额乘以单位缴费费率来缴纳工伤保险费。对于难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，社会保险行政部门会规定具体的缴纳方式。
法律依据
《工商保险条例》第十条用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。
用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。
对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式，由社会保险行政部门规定。