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招聘人力资源岗位职责

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  1. 负责客户招聘、测评项目需求的挖掘,客户关系的维护,以及相关的招投标工作;

  2. 负责客户外部招聘(校招、社招),内部竞聘、测评(一线、中层、高层管理人员)需求的直接对接与响应;

  3. 负责客户招聘、测评项目方案的撰写与现场实施;

  4. 负责招聘、测评项目的整体协调与管控(流程控制、成本控制、人员协调、物资协调),为客户提供优质服务;

  5. 参与公司招聘、测评类产品工具的研发与调试,产品流程的培训与分享;

  6. 负责部门人员的管理与培养;

  7. 协助公司其他重点项目的支撑与保障;

  8. 响应并完成上级分配的其他任务。

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